Info Loker Semarang Terbaru Februari 2022, Super Indo Buka Lowongan Bagi Lulusan S1

- Senin, 31 Januari 2022 | 19:56 WIB
PT Lion Super Indo. (PT Lion Super Indo/superindo.co.id)
PT Lion Super Indo. (PT Lion Super Indo/superindo.co.id)

BLORA.SUARAMERDEKA.COM - PT Lion Super Indo membuka lowongan pekerjaan (loker) untuk posisi HR Kepala Bagian Mitra Bisnis penempatan di Semarang.

Sejak tahun 1997, Super Indo telah bertumbuh dan berkembang di Indonesia melalui kemitraan bersama Ahold Delhaize yang berasal dari Belanda dan Salim Group dari Indonesia.

Didukung lebih dari 9.000 karyawan yang terlatih, Super Indo berhasil menyediakan berbagai macam barang kebutuhan sehari-hari berkualitas tinggi dengan harga ekonomis.

Super Indo juga berkomitmen untuk mengembangkan ekonomi lokal dengan menjalin kemitraan dengan petani lokal dan memberdayakan Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) yang menyuplai produk berkualitas di gerai Super Indo.

Baca Juga: VIRAL! Ganjar Pranowo Cek Kondisi Sekolah di Tawangmangu, Tembok Ditendang Jebol

Dengan pertumbuhan yang memprioritaskan keberlanjutan, Super Indo selalu membuka peluang kerja untuk masyarakat Indonesia.

Super Indo percaya bahwa untuk menginspirasi masyarakat dalam mengembangkan potensi karir adalah membuat lingkungan kerja yang sehat dan inklusif.

Seluruh karyawan di Super Indo berkomitmen untuk selalu belajar, berkembang, dan meraih kesuksesan dengan memelihara nilai-nilai Keberanian (Courage), Integritas (Integrity), Kerjasama (Teamwork), Kepedulian (Care), dan Humor (Humor).

Berikut adalah lowongan pekerjaan Super Indo untuk posisi HR Kepala Bagian Mitra Bisnis penempatan di Semarang:

Baca Juga: Profil dan Biodata Randa Septian, Artis yang Ditangkap Polisi Karena Penyalahgunaan Narkoba

Jobdesk:

1. Menyelaraskan tujuan bisnis dengan pemangku kepentingan utama dan karyawan dalam fungsi bisnis yang ditentukan.

2. Memberikan keahlian dan nasihat kepada manajemen yang mencakup berbagai disiplin SDM termasuk efektivitas organisasi, hubungan karyawan, manajemen kinerja, pengembangan karir, kompensasi, dan perencanaan tenaga kerja.

persyaratan:

Halaman:

Editor: Bondan Nugrahanto

Tags

Artikel Terkait

Terkini

X